RICHTIG DURCHSTARTEN: Der neue Leitfaden für die optimale Personalbeschaffung

Wenn Sie diese Zeilen lesen, dann stehen Sie wahrscheinlich vor einer ähnlichen Herausforderung wie andere Unternehmen, die ihr Bestmöglichstes versuchen, um geeignete Bewerber zu finden.

In diesem Buch entdecken Sie, wie Sie die passenden Mitarbeiter für Ihr Unternehmen gewinnen können. Das Buch und die Arbeitshilfen helfen Ihnen, Schritt für Schritt Ihre Personalsuche und -auswahl erfolgreich zu optimieren.

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In diesem Leitfaden werden Sie erfahren:

  • Wie Sie den Recruiting-Prozess optimal vorbereiten und durchführen.

  • Wie Sie die Anzahl und die Qualität der Bewerbungen erhöhen.

  • Was den Bewerbern im Auswahlprozess wichtig ist.

  • Wie erfolgreiche Unternehmen den Wettbewerb um Fachkräfte zuversichtlich meistern.

Was die ersten Leser sagen:

Endlich wird Personalauswahl praxisnah beschrieben. Die Tipps sind für Unternehmer pures Gold wert!"

Jan Koch
Jan Koch Business Coach und Entrepreneur, jkoch.me

Das Buch bietet gerade jungen Unternehmen einen hervorragenden Einstieg in dieses komplexe Thema. Die Mustervorlagen sind sehr hilfreich und sparen zusätzlich viel Zeit!"

Stefanie Langer
Stefanie Langer Personalberaterin, LANGER HR
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Die Autorin

Jantje Bartels hat über 10 Jahre Erfahrungen in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung und Training innerhalb von Europa gesammelt, bis sie den Schritt in die Selbstständigkeit getan hat. Jetzt ist sie als Trainerin und Beraterin in diesen Themenbereichen tätig. Jantje Bartels unterstützt besonders kleine und mittelständische Unternehmen mit dem nötigen Know-how und den relevanten Werkzeugen, um ihre Personalthemen umzusetzen.

Hier gibt es den Recruiting-Leitfaden als: